GERESA LAMBAYEQUE CONSIDERA DESATINADA PROTESTA DE GRUPO DE TRABAJADORES
El Dr. Carlos Uriarte Núñez, Gerente Regional de Salud Lambayeque, consideró desatinada y fuera de lugar las expresiones vertidas por un grupo de trabajadores que pretenden exigir deje el cargo sin haber razón alguna, remarcando que su labor se desarrolla en un marco de transparencia , disciplina , anticorrupción y respeto mutuo a los deberes y derechos de los servidores.
Al respecto el titular regional de salud, refirió que su despacho viene desarrollando una política de trabajo de equidad para con todos los servidores de su institución y prueba de ello es justamente el otorgamiento de telas para que cuenten con sus respectivos uniformes mas de mil cuatrocientos trabajadores de la periferia, sumándose también los servidores de la sede de la GERESA.
Por otro lado, señaló que durante su actual gestión se ha puesto especial énfasis en el cumplimiento de los nombramientos tanto del personal médico, no médico, técnico asistencial y técnico administrativo; de acuerdo a lo previsto en la ley, no existiendo a la fecha otro tipo de normatividad que autorice dichos nombramientos; por lo tanto se está actuando en virtud de las facultades tanto del Ministerio de Economía y Finanzas como del Ministerio de Salud .
En cuanto al tema de la homologación, Uriarte Núñez manifestó que existe la norma que establece el incremento de remuneraciones para el personal nombrado, acción que ya se ha hecho efectiva acorde con la transferencia presupuestal del MEF al Ministerio de Salud, correspondiéndoles a estas dos entidades del estado, evaluar la situación de los contratados y luego de trabajar la propuesta, definir la transferencia presupuestal si fuera el caso, ya que este aspecto es único y exclusivamente competencia de las mencionadas instituciones.
Cabe mencionar que la GERESA Lambayeque durante los años 2012 y 2013 ha incorporado 314 nuevos recursos humanos para fortalecer el primer nivel atención, reconociéndose en la mayoría de ellos las gestiones emanadas desde el despacho de la Gerencia Regional, lográndose el pago diferenciado a los médicos de mil 800 nuevos soles se ha incrementado a tres mil nuevos soles, en el caso de los no médicos de mil 500 a dos mil nuevos soles y en el caso de los técnicos de 600 a mil nuevos soles.
También refirió que se ha incrementado el presupuesto para la implementación de equipamiento y reposición de equipos, habiéndose adquirido ecógrafos, microscopios, esterilizadores, monitores fetales, servicunas , centrífugas, mobiliario y equipos de cómputo entre otros; que se vienen distribuyendo a los establecimientos de salud, para mejorar la oferta de servicios de salud, se informó.
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