LAS UGELES PERTENECEN AL GRUPO- 2 PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL SCI.

El Sistema de Control Interno
Es una función inherente a la gestión y se efectúa de manera progresiva. Además, es el conjunto de actividades, acciones, planes, políticas, normas; incluyendo la actitud de las autoridades y del personal.

Objetivos
+ Promover una gestión eficaz, eficiente, ética y transparente.
+ Cuidar y resguardar los recursos y bienes del Estado; así como todo hecho irregular.
+ Garantizar la confiabilidad y oportunidad de la información.
+ Fomentar e impulsar la práctica de valores institucionales.
+ Promover a las autoridades o servidores públicos cumplan con rendir cuentas por los fondos y/o bienes públicos a su cargo.
+ Cumplir la normatividad aplicable a la entidad y sus orientaciones.

- Para implementar el SCI, la UGEL LAMBAYEQUE debe ejecutar los siguientes pasos para el desarrollo de cada uno de los 3 ejes: Cultura Organizacional, Gestión de Riesgos y Supervisión.

? Eje Cultura Organizacional
Paso 1: Diagnóstico de la Cultura Organizacional
Paso 2: Plan de Acción Anual ? Sección Medidas de Remediación

? Eje Gestión de Riesgos
Paso 1: Priorización de productos
Paso 2: Evaluación de riesgos
Paso 3: Plan de Acción Anual ? Sección Medidas de Control

? Eje Supervisión
Paso 1: Seguimiento de la Ejecución del Plan de Acción Anual
Paso 2: Evaluación Anual de la Implementación del SCI

- Los responsables de la implementación del SCI

Edith Soriano Araujo
Directora Ugel Lamb.
Responsable de la implementación

Carlos Vilchez Peche.
Adm. Ugel Lamb.
Responsable de impulsar, planificar, ejecutar la implementación del SCI.
Además del seguimiento y evaluación del SCI.

DGP, DGI, Asesoría Jurídica y las demás áreas.
Responsables del diseño y ejecución de los productos priorizados.