Chiclayo, 01 de Febrero del 2018

GERENCIA DE TRABAJO LOGRO LA INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON HABILIDADES DIFERENTES EN EMPRESAS PRIVADAS

La Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Lambayeque a través del Centro de Empleo logró insertar laboralmente el año pasado, a 22 personas con habilidades diferentes en 9 empresas privadas de nuestra región; cubriendo diversos puestos de trabajo como cajeros, recepcionistas, reponedores, etc.
El titular de la entidad, Abog. Guillermo Segura Díaz manifestó que siguiendo las políticas implementadas por el Gobernador Regional el Ing. Humberto Acuña en el tema de promover la empleabilidad de las poblaciones vulnerables; la Gerencia Regional de Trabajo viene desarrollando actividades para inserción laboral de más personas con discapacidad. Por ese motivo el año pasado se ejecutaron talleres de sensibilización para la inserción laboral de PCD, se dio a conocer sobre los beneficios tributarios para las empresas que contratan a personas de este grupo vulnerable, ferias laborales con espacios para la inscripción en la Bolsa de Trabajo del Centro de Empleo.
El Gerente Regional de Trabajo, Abog. Guillermo Segura Díaz instó a las empresas de nuestra región a brindar oportunidades laborales a las personas con discapacidad, no sólo porque la Ley 29973, LEY DE PERSONAS CON DICAPACIDAD, estipula que la Cuota de inserción Laboral en las empresas con más de 50 trabajadores sea del 3% de la totalidad de su personal sean PCD; sino porque es la única manera que esta población vulnerable se desarrolle de manera total y contribuya al desarrollo de nuestro país. Son personas con cualidades especiales que pueden ejecutar actividades económicas con esmero y dedicación.

Chiclayo, 01 de Febrero del 2018

GERENCIA DE TRABAJO LOGRO LA INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON HABILIDADES DIFERENTES EN EMPRESAS PRIVADAS

La Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Lambayeque a través del Centro de Empleo logró insertar laboralmente el año pasado, a 22 personas con habilidades diferentes en 9 empresas privadas de nuestra región; cubriendo diversos puestos de trabajo como cajeros, recepcionistas, reponedores, etc.
El titular de la entidad, Abog. Guillermo Segura Díaz manifestó que siguiendo las políticas implementadas por el Gobernador Regional el Ing. Humberto Acuña en el tema de promover la empleabilidad de las poblaciones vulnerables; la Gerencia Regional de Trabajo viene desarrollando actividades para inserción laboral de más personas con discapacidad. Por ese motivo el año pasado se ejecutaron talleres de sensibilización para la inserción laboral de PCD, se dio a conocer sobre los beneficios tributarios para las empresas que contratan a personas de este grupo vulnerable, ferias laborales con espacios para la inscripción en la Bolsa de Trabajo del Centro de Empleo.
El Gerente Regional de Trabajo, Abog. Guillermo Segura Díaz instó a las empresas de nuestra región a brindar oportunidades laborales a las personas con discapacidad, no sólo porque la Ley 29973, LEY DE PERSONAS CON DICAPACIDAD, estipula que la Cuota de inserción Laboral en las empresas con más de 50 trabajadores sea del 3% de la totalidad de su personal sean PCD; sino porque es la única manera que esta población vulnerable se desarrolle de manera total y contribuya al desarrollo de nuestro país. Son personas con cualidades especiales que pueden ejecutar actividades económicas con esmero y dedicación.