POSTULANTES A DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN RINDEN EXAMEN ESCRITO

Un total de 34 postulantes aptos rindieron hoy la prueba escrita de conocimientos en el marco del segundo concurso público nacional de méritos para seleccionar al nuevo director regional de Educación.
El examen fue elaborado por los docentes de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, Manuel Bances y Walter Marcelo Vereau, y de la Universidad Señor de Sipán, Lázaro Villegas Agramonte y Roger Chanduví Calderón, quienes permanecieron a puerta cerrada de 9:30 am a 1:00 pm. en la oficina de Atención al Público del Gobierno Regional, a fin de garantizar la transparencia del proceso. La puerta fue sellada en presencia del notario público, Jaime Cárdenas Fonceca.
Esta segunda etapa, contó con el seguimiento de los miembros de la comisión de concurso, Marco Cardoso Montoya, en su calidad de gerente general (e); el gerente de Desarrollo Social, Jorge Barreto Navarro; y la jefa de la Oficina de Desarrollo Humano, Verónica Pinella Odar.
Acto seguido, se procedió a aplicar la evaluación a los 34 aspirantes, provenientes de Chiclayo, Cajamarca, Lima, Trujillo, Amazonas, Arequipa, Piura, Cuzco, entre otros lugares. Tres postulantes no rindieron el examen por llegar tarde.
La prueba consistió en 40 preguntas que comprenden las áreas de Gestión Pedagógica, Institucional y Regional Sectorial. Cada pregunta bien contestada tiene una valoración de un punto, pero se restará 0,25 puntos a aquellos que respondan erradamente. Solo pasarán a la siguiente fase, aquellos que obtengan 21 puntos como nota mínima.
Posteriormente, los catedráticos, también a puerta cerrada y bajo estrictas medidas de seguridad, revisaron la prueba y realizaron la validación de las respuestas para asignar el puntaje respectivo.
Cabe indicar, que es el segundo concurso público que se lleva a cabo para seleccionar al sucesor del actual director regional de Educación, Arturo Sánchez Vicente, teniendo en cuenta que el primer concurso fue declarado nulo porque los 14 postulantes, de ese entonces, no alcanzaron la nota mínima exigida.
La primera etapa consistió, en la evaluación de los expedientes, como son una solicitud dirigida al presidente de la Comisión de Concurso, certificado de buena salud física y mental, copia del documento nacional de identidad, copia de carné de inscripción y constancia de habilidad en el Colegio de Profesores del Perú, currículum vitae y declaración jurada de no contar con sanción judicial o administrativa, antecedentes penales, y procesos administrativos pendientes.
Del 29 de febrero al 07 de marzo, se procederá a la evaluación curricular, publicación de resultados, presentación y absolución de reclamos y resultados de postulantes aptos para la entrevista personal, programada para el 10 de marzo. La evaluación curricular tendrá en cuenta la Formación Académica y Profesional, Experiencia Laboral en Gestión no menos de dos años y Producción Bibliográfica y Capacitación en los cinco últimos años.
El concurso, pretende seleccionar a un profesional con un perfil adecuado que garantice el cumplimiento de las políticas educativas regionales y así poder fortalecer la administración y calidad del servicio educativo en Lambayeque.
Por lo tanto, el nuevo titular del sector Educación deberá tener un conocimiento pleno de las Políticas Educativas Nacionales y Regionales; de la Ley general de Educación y de la Realidad Socioeducativa Regional; asumir liderazgo y contar con solvencia moral comprobada; capacidad demostrada para proponer, ejecutar y evaluar planes y programas para el desarrollo educativo regional; manejo adecuado de los procesos de administración de personal y de recursos materiales y financieros; creatividad para el impulso de los procesos modernos de gestión pedagógica, entre otras capacidades.

POSTULANTES A DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN RINDEN EXAMEN ESCRITO

Un total de 34 postulantes aptos rindieron hoy la prueba escrita de conocimientos en el marco del segundo concurso público nacional de méritos para seleccionar al nuevo director regional de Educación.
El examen fue elaborado por los docentes de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, Manuel Bances y Walter Marcelo Vereau, y de la Universidad Señor de Sipán, Lázaro Villegas Agramonte y Roger Chanduví Calderón, quienes permanecieron a puerta cerrada de 9:30 am a 1:00 pm. en la oficina de Atención al Público del Gobierno Regional, a fin de garantizar la transparencia del proceso. La puerta fue sellada en presencia del notario público, Jaime Cárdenas Fonceca.
Esta segunda etapa, contó con el seguimiento de los miembros de la comisión de concurso, Marco Cardoso Montoya, en su calidad de gerente general (e); el gerente de Desarrollo Social, Jorge Barreto Navarro; y la jefa de la Oficina de Desarrollo Humano, Verónica Pinella Odar.
Acto seguido, se procedió a aplicar la evaluación a los 34 aspirantes, provenientes de Chiclayo, Cajamarca, Lima, Trujillo, Amazonas, Arequipa, Piura, Cuzco, entre otros lugares. Tres postulantes no rindieron el examen por llegar tarde.
La prueba consistió en 40 preguntas que comprenden las áreas de Gestión Pedagógica, Institucional y Regional Sectorial. Cada pregunta bien contestada tiene una valoración de un punto, pero se restará 0,25 puntos a aquellos que respondan erradamente. Solo pasarán a la siguiente fase, aquellos que obtengan 21 puntos como nota mínima.
Posteriormente, los catedráticos, también a puerta cerrada y bajo estrictas medidas de seguridad, revisaron la prueba y realizaron la validación de las respuestas para asignar el puntaje respectivo.
Cabe indicar, que es el segundo concurso público que se lleva a cabo para seleccionar al sucesor del actual director regional de Educación, Arturo Sánchez Vicente, teniendo en cuenta que el primer concurso fue declarado nulo porque los 14 postulantes, de ese entonces, no alcanzaron la nota mínima exigida.
La primera etapa consistió, en la evaluación de los expedientes, como son una solicitud dirigida al presidente de la Comisión de Concurso, certificado de buena salud física y mental, copia del documento nacional de identidad, copia de carné de inscripción y constancia de habilidad en el Colegio de Profesores del Perú, currículum vitae y declaración jurada de no contar con sanción judicial o administrativa, antecedentes penales, y procesos administrativos pendientes.
Del 29 de febrero al 07 de marzo, se procederá a la evaluación curricular, publicación de resultados, presentación y absolución de reclamos y resultados de postulantes aptos para la entrevista personal, programada para el 10 de marzo. La evaluación curricular tendrá en cuenta la Formación Académica y Profesional, Experiencia Laboral en Gestión no menos de dos años y Producción Bibliográfica y Capacitación en los cinco últimos años.
El concurso, pretende seleccionar a un profesional con un perfil adecuado que garantice el cumplimiento de las políticas educativas regionales y así poder fortalecer la administración y calidad del servicio educativo en Lambayeque.
Por lo tanto, el nuevo titular del sector Educación deberá tener un conocimiento pleno de las Políticas Educativas Nacionales y Regionales; de la Ley general de Educación y de la Realidad Socioeducativa Regional; asumir liderazgo y contar con solvencia moral comprobada; capacidad demostrada para proponer, ejecutar y evaluar planes y programas para el desarrollo educativo regional; manejo adecuado de los procesos de administración de personal y de recursos materiales y financieros; creatividad para el impulso de los procesos modernos de gestión pedagógica, entre otras capacidades.